Кировский завод дотирует питание работников

Кировский завод существенно расширил социальный пакет. С 1 сентября компания ввела систему дотаций на горячее питание работников.

Размер дотации для каждого сотрудника Кировского завода составляет 50 рублей в один рабочий день. Компенсация части стоимости обедов производится при оплате питания в буфетах и столовых на территории завода с помощью индивидуального магнитного пропуска работника. При цене комплексного обеда в 110 рублей льгота позволяет сотрудникам экономить почти 50% затрат на питание в рабочие дни. Ежегодные расходы Кировского завода на эти цели составят более 27 млн рублей.

Параллельно с введением льгот Кировский завод реорганизовал систему питания на территории предприятия. По инициативе компании был расширен ассортимент и усилен контроль за качеством блюд в заводских кафе и столовых. Кроме того, сотрудники получили возможность выбора и заказа горячих обедов по телефону, с последующей доставкой их на рабочее место. Учитывая значительную удаленность многих производственных участков и цехов мехобработки от действующих пунктов питания (общая площадь предприятия составляет более 180 га), которая не позволяла части работников получить горячее питание в обеденный перерыв, принято решение об открытии в ближайшие месяцы двух новых столовых.

Предоставление сотрудникам Кировского завода дотаций и реорганизация системы питания стали продолжением реализации комплексной программы руководства компании по улучшению условий труда работников. Первым шагом в этом направлении стало открытие летом 2012 года новых раздевалок и душевых в цехах завода «Киров-Энергомаш» и Петербургского тракторного завода.