• Кировский завод проведет испытания турбогенераторов ледокола «Арктика»

    ЗАО «Завод «Киров-Энергомаш» и ЗАО «КировТЭК» (дочерние общества ОАО «Кировский завод») завершают строительно-монтажные работы на единственном в России универсальном стенде для испытания судовых паровых турбин мощностью до 70 МВт.

  • Ротор турбины высокого давления для паротурбинной установки ледокола «Арктика»

    Произведен в ЗАО «Завод «Киров-Энергомаш» (дочернее общество ОАО «Кировский завод»).

  • Энергонасыщенные сельскохозяйственные тракторы «Кировец» К-744Р

    Петербургский тракторный завод (дочернее общество ОАО «Кировский завод») представил свою продукцию на дилерской конференции для российских, белорусских и казахстанских компаний.

  • Разработки для газовой промышленности

    ООО «Кировский завод - Газовые технологии» представило на Газовом форуме трактор «Кировец» К-702 с двигателем на СПГ и полнокомплектную АГНКС (автомобильная газовая наполнительная компрессорная станция) компактного блочного исполнения.

  • Международный военно-морской салон (МВМС-2017) — одна из ведущих мировых выставок морского вооружения и судостроения

    Кировский завод презентовал свои проекты по проектированию, изготовлению, ремонту, модернизации и сервисному обслуживанию судового энергетического оборудования.

  • Противообледенительная установка для крупнейшего в мире атомного ледокола

    ЗАО «Завод «Киров-Энергомаш» (дочернее предприятие ОАО «Кировский завод») изготовило турбокомпрессорное оборудование для головного универсального атомного ледокола проекта 22220.

  • 17 апреля 2017 года запущен в работу конвейер сборки кабин тракторов «Кировец»

    Сборочная линия рассчитана на выпуск кабин для всех серийных и перспективных моделей тракторов марки «Кировец».

Главная > Кадровая политика > Обучение и развитие

Обучение и развитие

Комитет Профсоюза работников ОАО «Кировский завод»

Комитет Профсоюза работников ОАО «Кировский завод» 

 

  • представляет и защищает интересы членов профсоюза, работающих на предприятии;
  • участвует в разработке и заключении Коллективных договоров и Единого соглашения от имени представляемых работников, осуществляет контроль за их выполнением;
  • участвует в рассмотрении вопросов повышения заработной платы;
  • контролирует соблюдение трудового законодательства, правил и норм по охране и гигиене труда, технике безопасности и охране окружающей среды на предприятии;
  • оказывает экономическую, юридическую, социальную и материальную поддержку членам Профсоюза;
  • участвует в комиссии по социальному страхованию для обеспечения контроля за правильным начислением и своевременной выплатой пособий по социальному страхованию, проведением оздоровительных мероприятий (санаторно-курортное лечение, отдых трудящихся, занятия спортом);
  • осуществляет представительство интересов членов Профсоюза при разрешении индивидуальных и коллективных трудовых споров;
  • совместно с Администрацией ОАО принимает решение о присвоении почетных званий: «Ветеран-кировец», «Заслуженный кировец», «Молодому кировцу за успехи в труде» и других видов поощрений;
  • совместно с Администрацией организует отдых и оздоровление детей во время каникул;
  • оказывает помощь в работе Совета Ветеранов Войны и Труда.

В ОАО «Кировский завод» заключено Соглашение между Работодателем и Профсоюзом в целях выработки согласованных позиций по основным вопросам регулирования социально-трудовых отношений. Стороны установили определенные Соглашением дополнительные гарантии по социально-экономическим и социально-трудовым вопросам.

 

       Представители работников, в лице Профсоюза, и работодателей участвуют в коллективных переговорах по подготовке, заключению или изменению коллективного договора, контролю за его выполнением.    В коллективном договоре устанавливаются правила, которые касаются всего коллектива: система оплаты труда, механизмы ее регулирования, обязательства работодателя по вопросам занятости работников, их профессионального обучения, охраны труда, предоставления отпусков, льгот и гарантий.

198097, Россия, Санкт-Петербург, пр. Стачек, 47

Информационно-справочный центр: +7 (812) 702-04-09